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kipp0518インクルード ハインリッヒキップWERK ドイツのテストとフォーカスによる調査によると、マネーはベスト 研修会社 ドイツ。 CEOハインリッヒキップとニコラ・キップ肯定的な結果で彼の喜びを示し、将来に自分の視力を設定します。今後の課題をマスターするためには、これまで以上に重要であり、才能とやる気の若い人たちは、教育や体験学習プログラムの操作中に喜び。

Kippは現在、50の研修生を雇用しており、産業機械、倉庫のロジスティクスのスペシャリスト、テクニカルプロダクトデザイナーなどの様々な訓練を受けています。 さらに、商業的職業で訓練し、二重学位プログラムを可能にします。 全体として、見習いのクォータは現在約12%です。 ハインリッヒ・キップ(Hinrich Kipp)マネージングディレクターは次のように述べています。「私たちは常に独自のトレーニングを重視しており、将来的には意図的に投資しています。 「当社にとって最高の研修生を引き付けるためには、魅力的な研修会社として納得することが非常に重要です。 一般的に、私たちは将来的に訓練分野を大幅に拡大します」とマネージングディレクターのニコラス・キップ氏は付け加えます。 最も良い例は、整備専門職のための研修生ワークショップの計画的拡大です。

調査の過程で「ドイツ最高のトレーニング企業」ドイツのテストアンドフォーカスマネーは、20.000業界の最強の90従業員訓練担当者を調査しました。 とりわけ、トレーニングの成功またはトレーニングクォータに関する情報を使用して、トレーニングの質を評価しました。 20.000社は745社から賞を受賞しました。


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